Internacional
¿Por qué la alianza de Eurogroup Consulting?
El reto existente hoy en el mercado es claro:
Mientras que Europa está en camino de convertirse en un mercado único, todavía no es una comunidad plenamente integrada desde el punto de vista cultural.
El sector de consultoría debe inspirar su creatividad en el más amplio abanico de fuentes posible, pero también debe producir soluciones que se adapten a la cultura y a su vez, que sean relevantes para sus clientes.
Por estas dos razones, Eurogroup mantiene su proyecto europeo original:
La Alianza de Eurogroup Consulting:
El objetivo de la Alianza es el de reunir, dentro de una nueva red, prácticas de consultoría de probada solvencia en los mercados nacionales de donde provienen. A su vez, pretende extender sus acciones de proximidad a través del apoyo que pueden recibir en toda Europa mediante la red. Estas capacidades pueden ser mejoradas todavía más si se proporciona acceso a una selección más amplia de experiencias y recursos.
Cada miembro de la Alianza mantiene uno de sus principales valores: su independencia dentro de una comunidad de empresas con similar grado de autonomía, sólidamente establecidas y cada una con una visión clara de sus valores y objetivos de crecimiento.
La ventaja de este enfoque es que añade tanto a las empresas como a la estructura accionarial de la Alianza un fuerte espíritu emprendedor junto con una sólida y duradera cobertura del mercado europeo en su conjunto.
Esto significa que la alianza de Eurogrup Consulting estará perfectamente posicionada para ofrecer a clientes internacionales y multi-mercado un servicio independiente y personalizado combinando la muy necesaria visión global de negocios con un toque lo suficientemente local para garantizar la óptima eficacia de sus recomendaciones.
La capacidad de la Alianza para crear sinergias y aumentar el valor se potencia a través de:
Un compromiso común de excelencia y calidad en el servicio
Valores comunes, dentro de un marco común independiente y de mentalidad emprendedora
Transferencia de conocimientos, en términos de metodologías y formación
Comprensión de las culturas locales y las prácticas nacionales
Movilidad de consultores
